Mobbing: conheça essa modalidade de assédio

Modalidade de assédio moral de um ou mais funcionários no interior do ambiente de trabalho Mobbing – uma palavra pouco conhecida, porém o contexto que ela aborda com certeza já deve ter escutado a respeito do assunto ou conhece alguém que enfrentou ou enfrenta no trabalho. A expressão é usada quando um grupo de trabalhadores […]
Assédio moral: reflexos jurídicos e psicossociais

Entende se assédio moral por atos ou situações degradantes, humilhantes e constrangedoras a partir da exposição de alguém durante a jornada de trabalho de forma repetitiva e prolongada no exercício de suas funções.
8 dicas para evitar problemas e Ações Trabalhistas na sua empresa.

Se você é um empreendedor ou pretende se tornar, é imprescindível que saiba como prevenir problemas e ações trabalhistas. Isto porque, os custos de uma ação trabalhista podem comprometer a imagem e a estabilidade financeira de sua empresa. Veja 8 dicas para evitar ou minimizar este risco: Contrate um jurídico preventivo: As empresas normalmente só […]
Assédio Moral – Como Evitar?

Pesquisando sobre o tema Assédio Moral, encontramos um conceito interessante: “É toda e qualquer conduta abusiva que, intencional e frequentemente, tira a dignidade e a integridade física ou psíquica de uma pessoa, ameaçando seu emprego ou degradando o clima de trabalho”. Não queremos, nesta matéria, abordar o lado da “vítima”. Aliás, se há algo […]